Asignación Familiar en Perú: cuánto es, cuándo se paga y beneficiarios

Dentro de los beneficios que estipula la Ley de Asignación Familiar para trabajadores de actividades privadas (ley n° 25129), un empleado de este sector tiene derecho a este concepto social. Por ello, te contamos a cuánto equivale, cuándo se paga y quiénes son los favorecidos. Aquí los detalles.

Es importante mencionar que este apoyo económico equivale al 10% de la remuneración mínima vital (RMV) y está dirigida a aquellos trabajadores en actividades privadas con contrato vigente y cuyas retribuciones no estén reguladas por negociación colectiva. Eso sí, el empleado deberá acreditar que es responsable de la manutención de sus hijos o hijas.

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El prestador de servicios deberá presentar a su empleador el DNI de sus hijos menores de 18 años o, en su defecto, la partida de nacimiento de los mismos. Eso sí, estos también pueden continuar recibiendo el beneficio aún cuando sus descendientes tengan hasta 24 años, siempre que estos se encuentren cursando estudios superiores; en este caso, se deberá acreditar con recibos de pagos de pensión o constancias de matrícula.

Beneficios de la asignación familiar en Perú

Según explica el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), aquel trabajador o trabajadora que reciba la asignación familiar debe considerar que:

• La asignación familiar deberá ser abonada por el empleador desde el momento en que el trabajador acredita las situaciones señaladas anteriormente.
• Si el padre y la madre son trabajadores de la misma empresa, ambos tienen el derecho a recibir este beneficio.
• Si una persona labora para más de un empleador, tendrá derecho a recibir la asignación familiar de parte de cada uno de ellos.

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Cabe señalar que para los trabajadores con remuneraciones que sean reguladas por negociación colectiva, podrán recibir la asignación familiar siempre que su convenio colectivo no posea un concepto similar o establezca un monto menor al 10% de la RMV. Eso sí, al ser de naturaleza remunerativa, es susceptible a retenciones correspondientes.

Ante cualquier duda o consulta, el MTPE ha habilitado una guía para conocer más sobre la asignación familiar en el Perú; cómo consultar sobre sus beneficios y otros más que corresponden a los derechos laborales en el sector privado. Para descargarlo solo debe hacer CLIC AQUÍ.